8 (915) 303.8519

Составление трудовых договоров

Трудовой договор - это ключевой документ, регулирующий правовые отношения между сотрудником и работодателем, а также права и обязанности сторон. Нет необходимости напоминать, насколько важно как для соблюдения интересов компании, так и для мотивации и повышения лояльности работников юридически верно составить трудовой договор. Эти действия позволят в будущем избежать взаимных претензий и сэкономить ваши средства и время. Юристы нашей компании, имеющие многолетний опыт в области решения вопросов, которые связаны с трудовыми отношениями, помогут разработать оптимальный именно для вашей организации образец трудового договора, а при необходимости составить индивидуальный договор для каждого сотрудника.

Для составления трудового договора от вас потребуются копии следующих документов:
- ФИО работника, ксерокопия его паспорта;
- полное (зарегистрированное) наименование компании-работодателя;
- данные о трудовых обязанностях сотрудника, режиме рабочего времени, условиях оплаты труда, в случае необходимости - сведения о месте работы, договор о неразглашении сведений, приобретенных работником в ходе его работы и так далее.

Как только вы предоставите эту информацию, наши специалисты в самые короткие сроки разработают оптимальный трудовой договор, который будет стоять на страже ваших интересов и даст возможность вашим сотрудникам добросовестно работать на благо вашей организации.


Профессионалы из нашей компании предложат оптимальное решение любой задачи с учетом специфики Вашей ситуации.
Бесплатные консультации Вы можете получить по телефону 8 (915) 303.8519 в будни с 9 утра до 19 вечера.